(Hybrid) Recruitment Specialist

PT Nusa Optima · 📍 Manado · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego
PT Nusa Optima, sebuah perusahaan yang bergerak di bidang teknologi informasi, sedang mencari seorang Recruitment Specialist untuk bergabung dengan tim kami. Kami mencari profesional yang memiliki kemampuan untuk menemukan dan merekrut talenta terbaik untuk mendukung pertumbuhan perusahaan kami. Peran ini dapat dilakukan secara hybrid, memberikan fleksibilitas antara bekerja di kantor dan dari rumah.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Menjalankan proses rekrutmen dari awal hingga akhir, termasuk pemasangan iklan, layanan pelamar, wawancara, dan penawaran pekerjaan.,Membangun dan memelihara hubungan dengan sumber daya manusia internal dan eksternal untuk mendapatkan akses ke talenta berkualitas.,Mengembangkan dan menerapkan strategi rekrutmen yang efektif untuk memenuhi kebutuhan sumber daya perusahaan.,Menganalisis data rekrutmen untuk mengidentifikasi tren dan area perbaikan.,Bekerja sama dengan manajer dan tim untuk memahami kebutuhan sumber daya dan memastikan bahwa proses rekrutmen sesuai dengan tujuan perusahaan.,Mengelola dan memantau proses rekrutmen untuk memastikan bahwa semua tahapan dilakukan dengan efisien dan efektif.,Mengembangkan dan memelihara basis data pelamar untuk mendukung proses rekrutmen yang efektif.,Memberikan umpan balik dan dukungan kepada pelamar untuk meningkatkan pengalaman rekrutmen.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana dalam bidang Sumber Daya Manusia, Psikologi, Manajemen, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 3 tahun dalam peran rekrutmen atau sumber daya manusia.,Kemampuan komunikasi yang kuat dan kemampuan untuk membangun hubungan yang baik dengan berbagai pihak.,Kemampuan analitis yang kuat untuk menganalisis data rekrutmen dan mengidentifikasi tren.,Pengalaman dengan penggunaan alat dan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS, CRM, dan perangkat lunak sumber daya manusia.,Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan mampu mengelola beberapa tugas secara bersamaan.,Pengalaman dalam mengembangkan dan menerapkan strategi rekrutmen yang efektif.,Kemampuan untuk bekerja secara independen dan kolaboratif dalam tim.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk menggunakan alat dan perangkat lunak rekrutmen seperti ATSCRMdan perangkat lunak sumber daya manusia.Kemampuan untuk melakukan wawancara dan evaluasi pelamar secara efektif.Kemampuan untuk mengembangkan dan menerapkan strategi rekrutmen yang efektif.Kemampuan untuk menganalisis data rekrutmen dan mengidentifikasi tren.Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan mampu mengelola beberapa tugas secara bersamaan.Kemampuan untuk bekerja secara independen dan kolaboratif dalam tim.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait